関連資料一覧：（本学所蔵）
選択行を：
| | 資料名 | 所蔵館 | 責任表示 | 出版者 | 出版年 | 所在 |
| 1 |  | CSRとヒューマン・ライツ : ジェンダー, ワーク・ライフ・バランス, 障害者雇用の企業文化的考察 ( 岐阜経済大学研究叢書 ; 14 ) | 中央図書館 | 斎藤悦子著 | 白桃書房 | 2009 | 中央５階 335.15||Sa 25 |
| 2 |  | アジアの障害者雇用法制 : 差別禁止と雇用促進 ( アジ研選書 ; No. 31 ) | 鶴川図書館 | 小林昌之編 | 日本貿易振興機構アジア経済研究所 | 2012 | 鶴川３階 366.28||A 27 |
| 3 |  | アスペルガー症候群 就労支援編 ( こころライブラリー : イラスト版 ) | 中央図書館
鶴川図書館 | 佐々木正美, 梅永雄二監修 | 講談社 | 2009 | 中央５階 366.28||A 93
鶴川３階 366.28||A 93 |
| 4 |  | 今日からできる障害者雇用 | 中央図書館 | 大胡田誠, 関哉直人編著 | 弘文堂 | 2016 | 中央５階 366.28||Ky 4 |
| 5 |  | 現場からみる障害者の雇用と就労 : 法と実務をつなぐ | 中央図書館 | 長谷川珠子 [ほか] 著 | 弘文堂 | 2021 | 中央５階 366.28||G 33 |
| 6 |  | 障害者雇用と企業経営 : 共生社会にむけたスピリチュアル経営 ( 世界人権問題叢書 ; 80[ 大阪市立大学人権問題研究センター双書 ; 2] ) | 中央図書館
鶴川図書館 | 狩俣正雄著 | 明石書店 | 2012 | 中央５階 366.28||Ka 66
鶴川３階 366.28||Ka 66 |
| 7 |  | 障害者雇用とディスアビリティ・マネジメント | 中央図書館 | 二神恭一, 二神常爾, 二神枝保著 | 中央経済社, 中央経済グループパブリッシング (発売) | 2017 | 中央５階 366.28||F 97 |
| 8 | | 障害者雇用における合理的配慮 | 中央図書館 | 朝日雅也, 笹川俊雄, 高橋賢司編, 奥貫妃文 [ほか] 執筆 | 中央経済社, 中央経済グループパブリッシング (発売) | 2017 | 中央５階 366.28||Sh 95 |
| 9 |  | 障害者雇用の実務と就労支援 : 「合理的配慮」のアプローチ | 中央図書館 | 眞保智子著 | 日本法令 | 2019 | 中央５階 366.28||Sh 46 |
| 10 |  | 障がい者の能力を戦力にする : 新しいカタチの「特例子会社」 | 鶴川図書館 | 川島薫著 | 中央公論新社 | 2018 | 鶴川２階 |
選択行を：
|